程彦娟：发表了商友圈帖子 被辞退，工资抵客户欠款？这样的老板你愿意跟吗？
文/奎华塑业 今天说的这个事情是我身边的事情，由于涉及到个人隐私我就不用真名了。 小A在一家塑料工厂做业务员，他们的产品和我们大同小异，基本上是一些塑料冰桶和塑料飞盘一类的促销礼品…
03月09日 09:19来自国内贸易
转发评论(781)
发布 您还可以输入140个字
k.o
何家明：第一，客户的这个欠款，确定过是呆坏账吗？第二，老板有什么权利扣发工资呢？只能说这个老板有问题，扣发业务员的工资是因为没收到货款，那么是不是业务员可以去收到这笔欠款据为己有呢？如果按照老板的这个逻辑，业务员可以去把货款给收了，就不用再给回公司了吧？
08月17日 17:30
回复
k.o
李育聪：这个时候劳动局了解一下
08月15日 10:27
回复
k.o
周晨：这个我认为员工业务做成了就该拿的，至于钱拿到拿不到是老板的问题，老板说这款不能欠的话员工没这个权力说款先欠着，，
08月14日 15:01
回复
k.o
田浩：感同身受。自己加油，实在不行，可以申请劳动仲裁，或者向有关部门投诉。
08月13日 19:13
回复
k.o
陈玉成：这样的老板不得人心
08月09日 10:55
回复
k.o
王中瑶：现在什么样的老板都有，不过我认为当老板的说出来的话，就要做到，不然下面的人心就散了，得不偿失。
08月09日 10:05
回复
k.o
程龙美：各有各的立场
08月09日 09:21
回复
k.o
罗鸿明：我的想法是小A业务员就拿那么一点提成，承担的货款风险也只能是那一笔订单的提成，而非拿所有工资提成承担货款风险，更何况那笔货款还不是一笔烂账吧。
08月08日 19:16
回复
k.o
杨东林：公司同意的欠款 怎么能算到工资里去摇头
08月08日 12:08
回复
k.o
毕金涛：为什么不自己干呢，给人家打工就是这个样的
08月08日 11:21
回复
k.o
b2b-37031854593bb63：谢谢楼主的分享这种的事情也曾发生在很多人身上，只能说跟着一个对的老板很重要！
08月07日 14:44
回复
k.o
邓兴龙：欠款也是经公司同意的，不是个人所为，凭什么要以工资相抵扣呢？再说对方也没有说不给，这太不合理了吧？
08月05日 20:39
回复
k.o
黄岸霞：不可能抵欠款，是不是你赚的钱都要给我啊
08月05日 11:18
回复
k.o
蔡文杰：你开门做生意那有不承担风险的，你把风险转嫁给业务员，那老板用来干嘛的，打工的谁愿意给你拼死拼活的干，做老板就要有诚信，员工才愿意跟着你干！
08月05日 10:25
回复
k.o
孙奕兰：感谢楼主的分享，我只能说吃一暂，长一智。
08月04日 09:43
回复
k.o
曹高丰：货款已经结了的部分是要给的。 工资不给可以直接找劳动局
08月03日 23:50
回复
k.o
b2b-4015330692e22bd：老板都同意做月结了，还说啥？？？？要不就别做账期呗
08月02日 16:51
回复
k.o
马裕强：首先无论辞退是在职，基本工资都要给的。这个劳动法规定的。至于提成，客户结算了多少按照点数给回。如果离职后客户也还没结算完，那部分的就没法给了。
08月02日 16:49
回复
k.o
何芳：天下之大，无期不有，基本工资应该马上结清，提成等尾款回来再给，如果不是这样，公司、企业文化、领导人、职业道德都有很大的问题。
08月02日 16:19
回复
k.o
李日卫：个人觉得不合理，行业不同吧，塑料的藏利有多高，我不懂，但按常规来说，无论什么生意都好，说到提成，九成左右吧，业务拿的应该是利润的百分之几而已吧，也就是九牛一毛，拿员工的工资去抵扣货款之类纯属罕见，做人讲良心最重要，真的这样做的话，这个公司应该强大不起来的，愿意拿自己的血汗钱给你打工还要帮您扛分风险，说不过去！
07月30日 13:38
回复
上一页 1 … 6 7 8 9 10 11 … 40 下一页 共40页
到 页

转发动态

转发 您还可以输入140个字