程彦娟：发表了商友圈帖子 被辞退，工资抵客户欠款？这样的老板你愿意跟吗？
文/奎华塑业 今天说的这个事情是我身边的事情，由于涉及到个人隐私我就不用真名了。 小A在一家塑料工厂做业务员，他们的产品和我们大同小异，基本上是一些塑料冰桶和塑料飞盘一类的促销礼品…
03月09日 09:19来自国内贸易
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熊川丰：每天过来看看
07月23日 10:44
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李文祥：回复650楼 @邱月甜: 你体贴老板的苦衷，老板挣的是大头风险也是扛大头，一般公司的提成是年结最少的也是季度结
07月20日 09:37
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李文祥：问题要按大体来解决 ，我想事情应该不就这些原因，公司有公司的制度，业务要有业务的职业道德，要是自己觉得再理，可以直接找劳动局，那样解决劳务纠纷时很公正的
07月20日 09:27
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温燕玲：那个客户一直做月结，何时才能结清尾款。支持把结清那部分提成结算。
07月19日 10:06
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梁贵泉：谢谢楼主分享
07月16日 15:31
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黄华得：货款没有收回来，怎么发工资咯
07月14日 11:14
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雷自刚：谢谢楼主分享
07月09日 09:48
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黄振涨：既然是老板让他走的，那就不存在不给工资的情况吧
07月07日 16:54
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肖云体：我就想弱弱的问一句：没收到钱的不给，是想要收到钱再给这个我可以理解，但是收到钱的也不给和工资这个我就有点不理解了。做为一个老板，肯定是有风险的，你的利润跟员工的利润是不一样的，我给你打工，我只是拿你的工资和提成，其它的利润都是你的，钱能不能收过来，这是你的能力。打官司之类的都是你的事，你不给我工资和提成就不怕我告你吗？第二就是他钱没给你，你就不给我，他如果都不给你，你是不是会告他呢？如果不会告，那我的钱就不要了，如果你会告，那你就得先给我钱。我打工光脚不怕你穿鞋的老板。
07月04日 21:59
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刘金平：我们都是收到货款后的才算提成，有些订单即使给了定金，但是余款没有收回来，一样不能算提成，大家认为如何？、
07月03日 14:27
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杨福春：谢谢楼主的分享这种的事情也曾发生在很多人身上，只能说跟着一个对的老板很重要！
07月02日 11:00
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张明：个人觉得这个老板做法很不合理，建议先和他协商看能不能解决，实在不行，建议走法律途径。
07月02日 08:08
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席磊：可以先给几成的工资，款回来了再给剩下的。
06月29日 09:57
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邱平：既然被辞退，该给的还是要给，未完成的货款该收还是得收回来
06月28日 17:00
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冉前：既然当初同意做月结，那么责任不全在员工身上的，基本工资结清，已收回的货款算提成，没收回的暂时不结是可以的。
06月27日 13:39
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李家妮：一半一半处理方式吧
06月27日 11:22
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俞强强：有都有私心，牵扯到利益的时候，就不一定讲道理了
06月25日 14:26
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唐勇：全国物流发货。
06月25日 08:33
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颜朝文：说白了就是老板耍赖，非常事件必须非常处理单挑
06月24日 13:24
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颜朝文：其实这是很低级的问题，三岁小孩都知道做事拿钱的道理。
06月24日 13:17
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