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黄丽婷值得我们去学习.谢谢楼主的分享
06月07日 09:53
黄丽婷能懂得分享利益的老板,就说明老板对待他们像对待家人一样,这样员工也会尽自己最大的努力去感激有这样的好老板.
06月07日 09:51
李翠荣每个老板都有自己的做事方式,会用人才,留住人才,懂得放权给员工,能做到老板员工双赢,才是真正的老板
06月06日 21:54
曾吉聪确实是 之前就碰到过 但是也没走员工啊 看到你做多了 就想法子 降低提成 员工后面不想干了 干了没劲 干的多 还赚的少 还不如就在那坐着也不想想 多做点 你不是赚的更多吗 这样的老板自己活的累
06月06日 18:20
张鹏说的好!一个不用在公司上班的老板才是真正的老板!老板永远是赚大头,员工赚小头的!
06月06日 15:55
06月06日 15:34
施金飞值得学习!
06月06日 15:21
杨继成赚在现实生活中大多业务,都在有了一定的本钱后。自己出去创业,因为自己做可以赚取更多的利润。做老板要心态好,做员工同样要心态好,不要在老板不管的情况下就拉走他的客户。这种不知道感恩的人,实在叫老板心寒。做人要有原则和良心,如果这两样都没有,不管他今后做得成功与否,都失去做了做人基本道德。
06月06日 14:43
张春莲人与人之间都是相互的。现在就是一个讲究双赢的社会。至于标题,有点不认同,任何老板 都是苦过来的。能不用去公司上班的老板,那是需要经历过很多年,很多辛苦打拼才换来的,虽然人不在公司,但是他们还是时时会为公司的事操心的,你说的这种只是放权于下属而已。
06月06日 14:40
王英很是赞同啊,做的大的老板才是神龙见首不尾
06月06日 14:12
陈大泉你只看到表面。。。
06月06日 13:59
黄玲萍员工碰到一个好老板不容易,同样老板碰到一个好员工,会把公司当做自己家一样也不容易。
06月06日 13:09
黄玲萍其实老板和员工都是相辅相成的,如果没有好员工,那有好老板?说明一点这个公司的业务员很出色。所以老板可以放手让他们去做。
06月06日 13:08
王慧还是要对人的吧,如果你每天不上班能帮我赚到超过上班的利润,那又何必对你要求太多,反之,你不能给我带来可观的利润还要求不上班,那肯定不会给这么好的待遇的!
06月06日 11:12
贾高文做买卖就是要自己的钱多起来,别人的物质多起来,钱也有用,物质也有用,可是那么多的穷人,怎么造成的。
06月06日 09:33
牛一坡确实是,老板要为员工考虑。员工也就是去赚钱的,赚不到钱肯定会走人
06月06日 09:31
何春华这样的老板少之又少,但是遇到一个也确实是很幸运的事情
06月06日 09:12
陈树芳现在这样的老板真的是很少的了
06月06日 09:09
刘勇兵我个人觉得那还是要看业务员是怎么样的一个人?老板也不是傻子。
06月06日 08:47
湛晓会这要有两个前提有呀?第一业务员的确能凭自已的能力接到单?第二这个行业的利润一定要可观,但是我们广告打火机的利润就很低了,毛利润还没有关5%,你业务员都拿去了3-4%哪公司还怎么生存呢?公司老板要投入多大的资金成本和风险去办工厂?这也需要考虑的,真正的业务员是可以在报酬上提高是对的,有激励才有效益嘛,我公司招能力强的业务员最好熟悉广告打火机的优先,当然你愿意到镇上来上班,与市区有20公里目前我司大多数是属于跟单型的,电话139-6822-5945慈溪市俊立达烟具有限公司微笑
06月06日 08:37
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